Begeleidingshuis Juno - Tokaido - Hoofdbegeleider 100% onbepaalde duur
"Dankbaar om samen met jongeren, hun netwerk en teamleden de afgelopen 8 jaar mee te voelen, te zoeken, te coachen en te falen, blik ik terug. Nu is het tijd voor een nieuwe interne uitdaging." Elke Horsten
Heb je zin om in een leefgroep en kamertraining met (kwetsbare) jongeren die op weg zijn naar zelfstandigheid te werken én je collega's te coachen? Ben je daadkrachtig, een sterke organisator en wil je blijven evolueren met een team dat kwaliteitsvolle hulpverlening biedt? Lees snel verder en stel je kandidaat!
In welke organisatie kom je terecht?
Jeugdzorg Emmaüs is een stabiele en toonaangevende speler in de Vlaamse jeugdzorg. We werken dagelijks samen met kinderen, jongeren en gezinnen in kwetsbare situaties. Met een dynamische aanpak en hoogstaand aanbod laten we cliënten, medewerkers én partners groeien. Altijd in dialoog, altijd gefundeerd.
Tokaido heeft een leefgroep voor 6 jongeren vanaf 14 jaar en een kamertraining voor 14 jongeren, allen met aandacht voor individuele begeleiding en ondersteuning, in en met hun netwerk. Onze jongeren geven graag zelf een beeld van Tokaido, je vindt hun filmpjes hier: https://www.jeugdzorgemmausantwerpen.be/juno
Je functie
- Je bent in nauwe samenwerking met de teamcoördinator verantwoordelijk voor de werkorganisatie binnen je team, de grotere organisatie.
- Je verzorgt de administratie: uurroosters, verlofplanning, activiteitenplanning, budget, werving en selectie, opleiding en vorming …
- Je superviseert onze begeleiders, vrijwilligers en stagiaires, zowel in individuele gesprekken als onmiddellijk op de werkvloer.
- Je organiseert en leidt overleg, dit zowel in teamverband als daarbuiten.
- Je zet mee de inhoudelijke trajecten uit.
- Je neemt deel aan de leefgroepwerking.
- Ongeveer de helft van je werktijd sta je daadwerkelijk in de leefgroep en draai je mee als begeleider.
- Je organiseert het dagelijkse leven.
- Je hebt individuele gesprekken met jongeren.
- Je onderhoudt contacten met hun context of andere mensen die belangrijk zijn in hun opgroeien.
- Je neemt deel aan het interdisciplinair overleg waar ook de contextbegeleider aan deelneemt.
- Je begeleidt groepsactiviteiten: groepsgesprek, uitstap, atelier.
- Je hebt een signaalfunctie aangaande de werksfeer en het functioneren van de teamleden.
- Je vertegenwoordigt je team in de ruimere organisatie en daarbuiten.
- Je bezit een bachelordiploma in de menswetenschappen of hebt gelijkwaardige competenties opgebouwd.
- Je werkt minimaal 5 jaar in Bijzondere Jeugdzorg.
- Je hebt ervaring met groepsdynamisch werken met jongeren. Je hebt inzicht in welke processen er zich in de groep kunnen afspelen en hoe je die kunt beïnvloeden.
- Je hebt ervaring in het werken met complexe groepen en met jongeren met verschillende individuele problematieken.
- Je bent uiterst flexibel. Je kan omgaan met onverwachte situaties en functioneert in een wisselend uurrooster (flexibele dag- en avonduren, weekends, feestdagen, nachten).
- Je bent een teamspeler.
- Je plant en werkt zelfstandig.
- Je blijft rustig en alert in moeilijke situaties. Je ziet een uitdaging in onverwachte gebeurtenissen.
- Je bent bewust van jezelf. Je reflecteert over je eigen handelen in functie van je eigen groei.
- Je vindt het evenwicht tussen sturend en coachend leidinggeven.
- Je laat medewerkers, jongeren en gezinnen groeien vanuit hun eigen krachten.
- Een professionele en stevig verankerde organisatie met een breed aanbod in jeugdzorg.
- Een gedreven team waar je er nooit alleen voor staat.
- Veel ruimte voor dialoog, eigen inbreng en samenwerking. Want we geloven dat we samen meer kunnen.
- Een dynamische organisatie die altijd vooruitkijkt en zichzelf heruitvindt.
- De kans om zélf te groeien met mogelijkheid tot opleiding via ons eigen opleidingscentrum Prakticum.
- Een uitdagende functie met ruimte voor eigen invulling en vernieuwing.
- Een 100% contract van onbepaalde duur met een aantrekkelijk loonpakket: een loon volgens de barema’s van PC 319.01, overname van relevante anciënniteit, hospitalisatieverzekering, mobiliteit op maat (Cambio, deelfietsen …), fietsvergoeding, volledige terugbetaling openbaar vervoer en smartphone.
- Aandacht voor evenwicht werk-privé: glijdende uren, extra vakantiedagen, flexibele recuperatie overuren.